作者:Dawn Chmielewski和Lisa Richwine
路透洛杉矶8月8日电- - -好莱坞编剧工会周日表示，已与主要电影公司达成初步劳资协议，预计将结束两次罢工中的一次。此次罢工已导致多数影视制作停工，并给加州经济造成数十亿美元损失。
这份为期三年的合同还必须得到美国作家协会领导层和工会成员的批准，才能生效。
代表1.15万名电影和电视编剧的美国电影协会(WGA)称，该协议是“特殊的”，“对编剧有意义的收获和保护”。
谈判委员会在周日的一份声明中说:“这是由于WGA成员的持久团结和我们工会兄弟姐妹的非凡支持而成为可能的，他们加入了我们超过146天的纠纠线。”
WGA的和解虽然是一个里程碑，但不会让好莱坞恢复工作。SAG-AFTRA演员工会仍在罢工。
编剧们于5月2日罢工，此前在薪酬、编剧室的最低配备、人工智能的使用以及奖励热门流媒体节目编剧的剩余报酬等问题上，谈判陷入僵局。
代表华特迪士尼(Walt Disney)、Netflix、华纳兄弟探索频道(Warner Bros Discovery)和其他主要电影公司的行业组织美国电影电视制作人联盟(Alliance of Motion Picture and Television Producers)没有立即回应置评请求。
好莱坞的双重罢工导致电影和电视剧停产，深夜脱口秀节目重播。本月，在罢工编剧和演员的批评下，《德鲁·巴里摩尔秀》(The Drew Barrymore Show)等没有编剧的日间脱口秀重新开播的努力失败了。
在警戒线上，抗议活动采取了阶级斗争的修辞。作家们抨击媒体高管的薪酬，称工作条件让他们很难过上中产阶级的生活。
高管们有时会煽动紧张关系。迪士尼首席执行官鲍勃·伊格尔(Bob Iger)刚刚获得了一份续约合同，每年的奖金是他基本工资的五倍。他批评罢工的编剧和演员的要求“根本不现实”。
艾格随后发表了和解的声明，称他对创意专业人士“深表尊重”。
停工给摄像师、木匠、制作助理和其他工作人员，以及餐饮承办商、花店、服装供应商和其他支持影视制作的小企业造成了损失。
据米尔肯研究所(Milken Institute)经济学家克劳登(Kevin Klowden)估计，加州以及新墨西哥州、乔治亚州和纽约州等美国其他生产中心的经济成本预计将总计至少50亿美元。
艾格、华纳兄弟探索频道首席执行官大卫·扎斯拉夫、网飞公司联合首席执行官泰德·萨兰多斯和nbc环球影业集团主席唐娜·兰利这四位业内高管本周加入了谈判，帮助打破了长达数月的僵局。
就像过去的作家罢工一样，这次罢工是对好莱坞利用一种新的发行形式的回应，而作家们则寻求分享新发现的收入。2007年至2008年的百日罢工，部分集中在将工会保护扩大到“新媒体”，包括电影和电视下载，以及通过广告支持的互联网服务提供的内容。
这一次，一个核心问题是流媒体服务的剩余报酬，编剧们表示，这只是他们从广播电视节目中获得的报酬的一小部分。作家们还寻求限制人工智能在创作过程中的作用。有些人担心制片公司高管会把人工智能生成的剧本交给编剧修改，然后以较低的价格支付编剧重写或润色剧本的费用。另一些人则担心，如果现有的脚本被用来训练人工智能，会导致知识产权被盗。
据路透社报道，迪士尼已经成立了一个特别工作组，研究人工智能以及如何在整个娱乐集团中应用，这表明了人工智能的重要性。
尽管电影公司的高管们庆祝自1988年以来持续时间最长的编剧罢工结束，但这只是劳资斗争的一半。电影公司仍然必须想办法让演员重返工作岗位。
SAG-AFTRA代表16万名影视演员、特技演员、配音艺术家和其他媒体专业人士于7月罢工，这是63年来好莱坞首次同时面临两个工会的罢工。
存在争议的问题包括表演者的最低工资、防止使用人工智能取代人类表演的保护措施，以及反映演员为流媒体服务带来的价值的补偿。
(Dawn Chmielewski、Lisa Richwine和Danielle Broadway洛杉矶报道;编辑:克里斯托弗·库欣)
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